Корпоративная культура

Для пользователя: намерения обслуживания клиентов, чтобы человеческая жизнь была красочной.

Персонал: создать пространство для развития, повысить ценность персонала, улучшить качество жизни.

Для сообщества: способствовать здоровому развитию и служить сообществу прогрессом цивилизации.

Честность! Реалистично! Инновация! Эффективный! ответственность!

Лучше терять деньги, никогда не терять доверие;   Чистый тщеславный человек, честный труд;

Работать лучше, другие добросовестно и прагматично;   К бизнесу, независимо от его размера, следует относиться одинаково;

Серьезный, ответственный, строгий, активный и исполнительный

Серьезный: превосходный, любознательный

Ответственность за: смелость брать на себя ответственность

Строгий: строгий менеджмент, изнурительный. Самодисциплина, строгий законник, строгость в рабочих процессах, строгое вознаграждение и наказание.

Активный: активный: принимает задачу, берет на себя ответственность, берет на себя инициативу по выявлению проблем, берет на себя инициативу по улучшению и совершенствованию.

Эффективность: четкие рабочие планы, быстрое реагирование. Сделал что-то сегодня, завтра оставлю место.